гость
город: просмотров: 47
ответов: 0;

Вопрос № 8091;
от 2007-01-01 01:00:00

В нашей организации применяется вахтовый метод работы. Для сотрудников , находящихся на вахте , бесплатно предоставляются продукты питания . В приложении об оплате труда к коллективному договору есть пунтк : III. Прочие условия оплаты. 1. Работодатель бесплатно обеспечивает продуктами питания работников находящихся на вахте, а также работников занятых в цехах при графике работы по 11 часов . Расходы на продукты питания в НУ принимаются по статье оплата труду , с них уплачиваются взнозы по ЕСН и вкл. в совокупный подаходный налог по каждому сотруднику. Следует ли данные выплаты учитывать при расчете отпускных по данным сотрудникам ? Что подпадает под определение выплаты Я думаю , что такие выплаты подпадают скорее под компенсационную выплату и не являются оплатой за труд , поэтому в расчет среднего не должны включаться . Заранее благодарна .


Ответить