гость
город: просмотров: 63
ответов: 0;

Вопрос № 9609;
от 2007-01-01 01:00:00

Я работаю по срочному трудовому контракту, заключенному с 11 апреля 2006 до 11 апреля 2008. С 3 декабря оформлен больничный в связи с отпуском по беременности и родам, срок окончания больничного листа - 20 апреля 2008, в связи с чем контракт продлили до 20 апреля 2008. Имею ли я право на продление контракта, если до срока окончания больничного напишу заявление на отпуск по уходу за ребенком? Имеет ли право работадатель отказать или на нем лежит обязанность продлить контракт? Спасибо!


Ответить